Indian Talent in Growing Demand Abroad, Germany Seeks More Workers Than Expected: Piyush Goyal
NEW DELHI: India’s growing importance as a source of skilled manpower is becoming increasingly evident in international labour markets, with Germany indicating that its requirement for Indian workers could be substantially higher than previously estimated, Union Commerce Minister Piyush Goyal said on Thursday.
Sharing details of a conversation with Germany’s Foreign Minister, Goyal said he had mentioned an annual requirement of 90,000 Indian workers during their meeting.
The German minister, however, suggested that the country’s demand was considerably greater.
The minister made these observations while addressing a national conference organised by the Institute for Studies in Industrial Development (ISID) and the Indian Development Review Association (IDRA) in New Delhi.
Goyal used the occasion to reflect on the changing international reputation of Indians.
He said the experience of Indian travellers and professionals overseas had undergone a remarkable transformation, with the country now commanding considerably greater recognition and respect than in earlier decades.
The change, he suggested, was reflective of India’s expanding economic influence and the growing acceptance of its skilled workforce in international markets.
German universities attract a growing Indian student community
The expanding engagement between India and Germany is not confined to employment opportunities. German higher education institutions are also witnessing a rising presence of Indian students.
Figures cited by the German Academic Exchange Service (DAAD) India indicate that Indian enrolment increased by approximately 10,400 in a single year.
The figures, reported by The PIE News, underline the growing appeal of Germany among young Indians seeking international education.
The country’s universities have a combined student population of around 2.86 million. Of these, 516,820 are international students, representing nearly 18 per cent of total enrolment.
Indians account for 13.5 per cent of the overseas student community in Germany and approximately 2.4 per cent of the entire university population.
DAAD India has described this growing participation as an encouraging development in educational and scientific cooperation between the two countries.
Indian students are increasingly attracted not only by academic qualifications but also by opportunities to participate in research, explore new technologies and build careers with international exposure.
Low-cost university education strengthens Germany’s appeal
The financial accessibility of German higher education has contributed to its popularity among Indian applicants.
Unlike many other international destinations, most public universities in Germany do not levy regular tuition fees. Students generally pay semester-related contributions, although certain institutions and specialised courses have separate fee structures.
This relatively affordable model, combined with research facilities and international academic exposure, has made Germany an attractive option for students who want a foreign qualification without bearing the high education costs associated with several other countries.
Traditional Indian skills may offer protection against AI
While overseas employment and education are opening new avenues for Indian talent, Goyal also drew attention to the challenges that technological change could create for the domestic workforce.
Speaking in Berlin on Friday, he said the Commerce Ministry was examining occupations that might remain relatively insulated from the expansion of artificial intelligence.
He pointed towards India’s traditional strengths in handicrafts, handloom production, food and culinary expertise, and tourism.
These sectors, he suggested, derive much of their value from human creativity, cultural knowledge and personal interaction, making them potentially less vulnerable to complete automation.
The exercise to identify such occupations is intended to help policymakers anticipate changes in the employment market and prepare young people for careers that could remain relevant as AI becomes more deeply integrated into economic activity.
Goyal’s observations reflect a two-pronged approach to India’s changing employment landscape: enabling skilled Indians to access opportunities in international markets while preserving and strengthening professions rooted in human ability, craftsmanship and cultural identity.
हिंदी संस्करण
वैश्विक रोजगार बाजार में बढ़ रही भारतीय प्रतिभाओं की मांग, जर्मनी को 90 हजार से भी अधिक कामगारों की जरूरत: पीयूष गोयल
वाणिज्य मंत्री ने भारतीय पेशेवरों की बदलती अंतरराष्ट्रीय पहचान का किया उल्लेख; जर्मनी के विश्वविद्यालयों में भारतीय विद्यार्थियों की बढ़ती संख्या और एआई के दौर में पारंपरिक रोजगार की उपयोगिता पर भी रखी राय।
नई दिल्ली: अंतरराष्ट्रीय रोजगार बाजार में भारतीय पेशेवरों की बढ़ती स्वीकार्यता का अंदाजा इस बात से लगाया जा सकता है कि जर्मनी को भारतीय कामगारों की जरूरत पहले लगाए गए अनुमानों से भी अधिक है।
केंद्रीय वाणिज्य एवं उद्योग मंत्री पीयूष गोयल ने गुरुवार को यह जानकारी देते हुए बताया कि जर्मनी के विदेश मंत्री के साथ बातचीत में उन्हें भारतीय कर्मचारियों की कहीं अधिक आवश्यकता होने की बात कही गई थी।
गोयल ने नई दिल्ली में इंस्टीट्यूट फॉर स्टडीज इन इंडस्ट्रियल डेवलपमेंट (आईएसआईडी) और इंडियन डेवलपमेंट रिव्यू एसोसिएशन (आईडीआरए) के राष्ट्रीय सम्मेलन में यह बात साझा की।
उन्होंने बताया कि जर्मनी के विदेश मंत्री से मुलाकात के दौरान उन्होंने वहां प्रतिवर्ष 90 हजार भारतीय कामगारों की जरूरत का उल्लेख किया था। इस पर जर्मन मंत्री ने कहा कि उनके देश की वास्तविक आवश्यकता इससे काफी अधिक है।
इस बातचीत का हवाला देते हुए गोयल ने कहा कि दुनिया में भारतीयों की पहचान और प्रतिष्ठा में पिछले कुछ दशकों के दौरान बड़ा बदलाव आया है। पहले विदेश जाने वाले भारतीयों को जिस तरह की सामाजिक और पेशेवर पहचान मिलती थी, आज स्थिति उससे काफी अलग है।
उनके अनुसार, भारत की बढ़ती आर्थिक हैसियत और भारतीय पेशेवरों की क्षमता ने अंतरराष्ट्रीय स्तर पर देश की छवि को नई पहचान दी है।
जर्मनी के विश्वविद्यालयों में भारतीय युवाओं की बढ़ती दिलचस्पी
भारत और जर्मनी के बीच बढ़ते संपर्क का असर केवल रोजगार के क्षेत्र में नहीं, बल्कि उच्च शिक्षा में भी दिखाई दे रहा है। जर्मनी के विश्वविद्यालय भारतीय विद्यार्थियों के लिए एक महत्वपूर्ण विदेशी शैक्षणिक केंद्र बनते जा रहे हैं।
जर्मन एकेडमिक एक्सचेंज सर्विस (डीएएडी) इंडिया के आंकड़ों के मुताबिक, वहां पढ़ने वाले भारतीय विद्यार्थियों की संख्या में एक साल के भीतर करीब 10,400 की वृद्धि हुई है। इन आंकड़ों को द पीआईई न्यूज ने अपनी रिपोर्ट में प्रकाशित किया है।
जर्मनी की उच्च शिक्षा व्यवस्था में कुल लगभग 28.6 लाख विद्यार्थी नामांकित हैं। इनमें 5,16,820 विदेशी छात्र हैं। इस तरह विश्वविद्यालयों में पढ़ने वाली कुल आबादी का करीब 18 प्रतिशत हिस्सा अंतरराष्ट्रीय विद्यार्थियों का है।
विदेशी छात्रों में भारतीयों की हिस्सेदारी 13.5 प्रतिशत है। जर्मनी के विश्वविद्यालयों में पढ़ने वाले सभी विद्यार्थियों के अनुपात में भारतीयों की संख्या लगभग 2.4 प्रतिशत बैठती है।
डीएएडी इंडिया ने भारतीय विद्यार्थियों की इस बढ़ती भागीदारी को दोनों देशों के बीच शैक्षणिक और वैज्ञानिक सहयोग के विस्तार का संकेत बताया है। अब भारतीय युवा जर्मनी में केवल डिग्री हासिल करने के उद्देश्य से नहीं जा रहे, बल्कि अनुसंधान, नई तकनीकों और अंतरराष्ट्रीय करियर के अवसर भी उनके फैसलों को प्रभावित कर रहे हैं।
कम खर्च में विदेशी शिक्षा हासिल करने का विकल्प
जर्मनी की शिक्षा व्यवस्था की एक बड़ी विशेषता वहां सरकारी विश्वविद्यालयों में अपेक्षाकृत कम खर्च पर पढ़ाई का अवसर मिलना है।
अधिकांश सरकारी विश्वविद्यालय नियमित ट्यूशन फीस नहीं लेते। हालांकि विद्यार्थियों को हर सेमेस्टर के लिए निर्धारित योगदान राशि जमा करनी होती है। कुछ संस्थानों और विशेष पाठ्यक्रमों में अलग से फीस भी लागू है।
विदेशी शिक्षा, अनुसंधान की सुविधाओं और अपेक्षाकृत कम खर्च का यह मेल जर्मनी को भारतीय विद्यार्थियों के बीच लोकप्रिय बना रहा है। खासकर उन युवाओं के लिए यह आकर्षक विकल्प है, जो विदेश में पढ़ना चाहते हैं लेकिन अत्यधिक खर्च से बचना चाहते हैं।
एआई के प्रभाव से अपेक्षाकृत सुरक्षित रह सकते हैं भारतीय पारंपरिक पेशे
एक ओर भारतीय युवाओं के लिए विदेशों में रोजगार और शिक्षा के रास्ते खुल रहे हैं, वहीं दूसरी ओर तकनीकी बदलाव के कारण देश के भीतर रोजगार की प्रकृति बदलने की चुनौती भी सामने आ रही है।
शुक्रवार को बर्लिन में बोलते हुए गोयल ने बताया कि वाणिज्य मंत्रालय ऐसे व्यवसायों की पहचान करने पर काम कर रहा है, जिन पर कृत्रिम बुद्धिमत्ता के बढ़ते इस्तेमाल का अपेक्षाकृत कम असर पड़ सकता है।
उन्होंने भारतीय हस्तशिल्प, हथकरघा, पारंपरिक खानपान और पर्यटन जैसे क्षेत्रों को महत्वपूर्ण बताया। उनके मुताबिक, इन व्यवसायों की खासियत मानवीय रचनात्मकता, सांस्कृतिक समझ, व्यक्तिगत अनुभव और कौशल में निहित है। यही विशेषताएं इन्हें पूरी तरह स्वचालित तकनीक से प्रतिस्थापित करना कठिन बना सकती हैं।
मंत्री के अनुसार, ऐसे पेशों की पहचान करना भविष्य की रोजगार नीति तैयार करने के लिए जरूरी है। इससे युवाओं को उन क्षेत्रों में प्रशिक्षण देने और रोजगार के अवसर विकसित करने में मदद मिल सकती है, जिनकी उपयोगिता तकनीकी बदलाव के बावजूद बनी रहने की संभावना है।
गोयल की टिप्पणियां इस बात की ओर संकेत करती हैं कि भारत के सामने रोजगार के क्षेत्र में दोहरी जिम्मेदारी है। एक तरफ भारतीय प्रतिभाओं को अंतरराष्ट्रीय अवसरों से जोड़ना है, तो दूसरी ओर देश के पारंपरिक कौशल, हस्तकला और सांस्कृतिक व्यवसायों को भविष्य की अर्थव्यवस्था के अनुरूप मजबूत बनाना है।
